近日，由夹江县总工会牵头举行的2020年陶瓷行业工资集体协商会，在盛世东方陶瓷艺术中心成功举行。会议经充分协商讨论，以举手表决的方式，一致通过了《夹江县陶瓷行业2020年工资集体合同文本》，决定全县陶瓷行业工资标准上涨3%。

    协商会在县总工会、县人社局、县工商联、新场镇负责人的指导下进行。县陶瓷行业工会联合会主席宁安全作为职工方首席代表主持协商会。会议宣读了《夹江县陶瓷行业2020年工资集体合同文本》，企业方与职工方对合同内容进行了充分讨论，针对职工方提出的关于行业内岗位工资标准和工资支付、落实工时制度、女职工特殊权益保护、职工劳动保护和职业病防治、职工技能提升培训和职工福利等方面问题进行了协商。

    宁安全代表职工方发言。他表示，受新冠肺炎疫情影响，夹江陶瓷企业面临前所未有的压力，这既是挑战，更是机遇。当前物价上涨叠加劳动力资源紧张等因素，适当提高职工工资、维护职工合法权益，是企业发展所需，也是明智之举，结合物价及周边陶瓷企业做法，提高3%是比较恰当的。与会广乐陶瓷、华兴陶瓷、盛世东方、米兰诺陶瓷、新中源陶瓷、建辉陶瓷、华宏陶瓷工会和职工代表表示赞成。

    夹江西部瓷都陶瓷协会常务副会长、索菲亚陶瓷董事长余杨，作为企业方首席代表作总结性发言。他介绍，陶瓷作为夹江的支柱产业，2019年规模以上企业60家92条生产线，吸纳职工9500余人务工，实现工业总产值153.3亿元。他对召开工资集体协商会表示充分认可，不仅有利于维护职工的利益，也有利于调动职工的积极性，促进企业效益的提高。他认为，作为企业负责人，一方面要把产品做好、把企业发展好，为夹江经济社会发展做出积极贡献，一方面要维护好职工利益，实现企业发展、职工受益的“双赢”局面。与会的宏发瓷业、简优陶瓷、凯达陶瓷、珠峰瓷业、金辉卫浴负责人均对集体协商方式和行业职工工资提升幅度表示认可。