“沙湾区总工会指导德胜钒钛不断丰富创新厂务公开民主管理工作的内涵和外延，充分保证职工民主管理企业的权利，让职工知企情、参企政、议企事，切实凝聚人心、汇聚合力，促进企业稳健发展壮大，同时让广大职工的获得感成色更足、幸福感更加持久和自豪感更加强烈。值得峨眉山市总工会及峨眉山市各企业学习借鉴，希望两地工会系统常来常往，共同进步提高。”10月21日，峨眉山市总工会党组成员、副主席余小华率机关相关人员，和峨胜水泥工会副主席龚学勤、峨眉三小工会主席陈舜富、登尧公司工会主席邹凯、金威利公司工会干部黄燕、峨胜物流公司工会副主席唐利平一行10人，前来沙湾区总工会交流厂务公开民主管理相关工作。沙湾区总工会党组书记、常务副主席廖盛义，德胜钒钛副总经理兼工会主席刘青川等陪同相关活动。

余小华一行先后参观了四川德胜集团钒钛有限公司的文化展厅、职工书屋、李先华创新工作室等，大家边走边看边问，概要了解了德胜钒钛厂务公开民主管理相关工作情况，随后阅看了该公司的工作卷宗，最后在该公司七楼会议室组织了座谈会。德胜钒钛副总经理兼工会主席刘青川作了厂务公开民主管理工作情况汇报，大家就该项工作的德胜形态和特色，以及可复制可借鉴部分展开了热烈讨论。

据悉，四川德胜集团钒钛有限公司认真贯彻落实职工民主管理制度，加强企业民主政治建设，维护职工合法权益，协调和稳定企业内部劳动关系，充分调动发挥企业广大职工的积极性、主动性和创造性，构建了企业与职工相生互融的良性格局，有力促进了企业健康和谐发展。该公司先后荣获四川省、全国“模范劳动关系和谐企业”、四川省、全国“厂务公开民主管理示范单位”等荣誉称号。近年来，该公司进一步畅通诉求渠道，强化了广大职工的主人翁意识，推动了公司科学发展、又好又快发展。2021年，公司实现营收110余亿元，实现利税7.8余亿元，为地方经济发展贡献了德胜力量。

一直以来，沙湾区总工会积极引导各企业顺应职工利益诉求、思想观念、行为方式差异化新特点，赋予厂务公开民主管理工作新内涵，采用职代会、厂务公开栏等传统形式，和内部网络、微信公众号等新媒体新媒介将企业重大问题、经营完成情况等涉及职工切身利益的问题定期向职工公开。致力打造维护权益的新阵地、服务职工的新窗口、联系职工的新渠道、民主管理的新平台，不断加强厂务公开民主管理制度建设，充分发挥民主管理制度作用，统筹推进维护职工合法权益和促进企业健康发展工作，构建了企业与职工相生互融的良性格局，推动各企事业单位厂务公开民主管理工作走深走实。